SK:n lukijoilta: Järjestöavustusten uudistaminen seuraavaan hallitusohjelmaan

Sote-järjestöjen mukaan byrokratian keventäminen on erinomainen keino tehdä järjestöistä parempia työnantajia.

Profiilikuva
Kirjeitä
Teksti
Suomen Kuvalehti
Suomen Kuvalehti
Julkaistu yli kolme vuotta sitten

Byrokratia haittaa

YTN:n edustajat pohtivat (SK 2/19), miten järjestöistä saataisiin parempia työnantajia. SOSTEn Järjestöbarometrin mukaan sote-alan järjestötyötä tekeviä motivoivat autonomia, matala hierarkia ja mahdollisuus kehittyä. Jaksaminen on haaste erityisesti pienissä järjestöissä, joissa työn suunnittelun resurssit ovat niukat ja joissa palkka- ja vapaaehtoistyötä tehdään rinnan.

Sote-järjestöjen toimintaa mahdollistetaan veikkausvoittovaroin. Päätökset järjestöavustuksista tehdään juuri ennen vuodenvaihdetta, mikä on toiminnan muuttamisen tai työlainsäädännön noudattamisen kannalta myöhään. Erityisen vaikeaksi tilanne muuttuu, kun rahoituslähteitä on useita. Järjestöistä 65 prosenttia pitää rahoituskäytäntöjä kuormittavina. Ne vievät voimia varsinaisesta työstä ja työhyvinvointia tukevasta toiminnasta. Avustuspäätökset pitäisi tehdä ajoissa, ja kohdentaa riittävästi myös ammattimaiseen johtamiseen.

Järjestöavustusten uudistamisesta tehtiin periaatepäätös vuonna 2015. Asia ei ole edennyt. Tulevaan hallitusohjelmaan asia on kirjattava selvästi. Byrokratian keventäminen on erinomainen keino tehdä järjestöistä parempia työnantajia.

vertti kiukas